基本信息

　　书名：《异类的天赋》

　　作者：[英] 凯文·达顿 著

　　出版社：湖南文艺出版社

　　定价：45.00元

　　作者简介

　　凯文·达顿（KevinDutton），1967年出生于英国伦敦，心理学博士。现为牛津大学实验心理学系的研究型心理学家。他是享誉世界的心理学、精神病专家，英国皇家医学会和精神病科学研究学会成员。他的父亲是精神病患者，至交也患有精神病，他常常感慨自己过得“太正常”。达顿一生专注于精神病学领域，潜心钻研近30年，为了获得真实的资料，不惜将自己伪装成患者，与真正的精神病患者共处一室。他在精神病研究领域的发现频频被《泰晤士报》、BBC和Discovery探索频道等知名媒体报道，是英国乃至世界不可或缺的研究“不正常人格”的专家。

　　内容简介

　　享誉世界的心理学家、精神病学家凯文·达顿从大胆而严谨的心理实验出发，探寻疯子与天才之间的秘密关系。为了获取准确的一手信息，他甚至亲自造访精神病院，不惜将自己伪装成精神病患者，接近真正的病人。他在书中提出了一个令人震惊的观点：致命与救命、冲突与秩序、善与恶等两极之间，存在一座连通的桥梁，普通人只要稍加尝试“异类”的思考方式，就能让负面情绪得到正向发挥，很多难题便可迎刃而解。

　　作者分析了阿姆斯特朗和詹姆斯·邦德等人的性格特征，告诉读者人格缺陷不可怕，它是一把双刃剑，例如不善言辞、缺乏亲和力、容易冲动，实际上对应着沉稳、独立与极强的行动力。人们尊敬的“苹果之父”乔布斯、天才画家凡·高等都是这类人的代表。他们意志坚定、处变不惊，一旦有机会，便能迅速脱颖而出，成为迷人而强大的角色。

　　在线试读

　　富有魅力、专注和无情是精神病态者最明显的三种特征，如果同时具备这些特征，在问题出现的时候，就能一一将其攻破。这种观点并不新鲜。但是，如果你真的足够幸运，同时具备这三项特质，那么你很可能获得超乎寻常的、杰出的、长期的成功，史蒂夫·乔布斯就是典型的例子。

　　乔布斯去世不久，新闻记者约翰·阿利吉曾这样评价他：“乔布斯之所以能够成为教主级人物，不仅仅是因为他专注、热情（据乔布斯之前的一位同事说，乔布斯身上散发着一种‘无尽的炙热激情’）、追求完美、从不妥协、精力旺盛，所有成功的商界领袖都能做到这些，尽管他们高薪聘请的公关人员极力塑造他们清闲、悠然的生活，说得跟我们一般人没什么两样……”

　　乔布斯之所以能够成功，绝不仅仅因为这些。阿利吉指出，乔布斯极具魅力，富有远见。据科技作家沃尔特?莫斯伯格透露，即使在私人场合，乔布斯也会用布把产品蒙上——放在明亮的董事会办公桌上的崭新产品——然后给产品“揭幕”，颇有几分炫耀的意思。

　　苹果公司并不是世界上最伟大的技术创新型企业。实际上，它一点也算不上创新。相反，苹果公司最擅长改进别人的构思。苹果公司不是第一个开发出个人计算机的公司（是IBM），也不是最早开发出智能手机的公司（是诺基亚）。事实上，苹果公司的创新之路一败涂地。还记得苹果公司开发的牛顿掌上电脑吗？还记得苹果公司的PowerMac G4 Cube吗？

　　但是乔布斯引领了潮流。他让人们领略到尖端科技超越时间的深邃魅力。客厅、办公室、工作室、电影制作室，随处可见苹果公司的产品。

　　坚毅

　　苹果公司在“统治世界”的道路上遭遇过种种挫折，事实上，在成立初期，苹果公司好几次都差点关门大吉。这也提醒我们，在人生道路上，挫折与磨难在所难免，没有人能够一帆风顺。就像莱昂纳德·科恩在歌曲里唱的那样，每个人在某个时刻，都有可能被某个人“晾在地板上”。今天、明天或者将来某个“幸运”的时刻，你就会发现自己被“晾在地板上”。

　　对于像杰米这样的精神病态者来说，影响其他人的事物对他们造不成任何影响。但是，对于能够影响他们的事物，他们也能够应付自如，比如命运不济、遭遇挫折。这种坚忍与超然，如果我们能够拥有，那该多好。

　　“当我们还是小孩子的时候，”杰米说道，“我们就喜欢竞争，比谁晚上出门被女孩子灌醉的次数最多，就像在‘鸟眼珍珠’案例中一样，我们必须拓展自己的领域。”

　　拉里不知所措地看着我。

　　“不管怎么说，天亮之前被灌醉次数最多的家伙，第二天晚上出去就会有免费酒喝。

　　“当然，你希望自己被灌醉的次数越多越好。虽然同伴不大可能整晚照顾你，但其中也自有乐趣：当你开始有点收获的时候，要进一步成功就变得更难。一旦意识到自己获胜，你就开始变得骄傲自大，开始以一种无所不知的口气说话，有些人也就开始相信你的胡话了！”

　　无视阻碍，你便无往不利。

　　无畏

　　最早把无畏和坚毅这两种品质联系在一起的人并不是杰米和他的同伴。

　　根据林肯大学的李?克拉斯特和理查德?基根的研究，富有冒险精神的人在“坚毅”一项中的得分高于害怕冒险的人。在测试中，“挑战和尝试新事物”一项的得分是决定一个人是否具有冒险精神最主要的因素，信心指数的高低是决定冒险精神高低最主要的因素。而精神病态者这两方面的特质都很突出。

　　特种部队的成员都既无畏又坚毅，这一点毋庸置疑。他们当中有很多人参加过我的测试，其结果都跟精神病态者差不多。英国皇家特种空勤团对新兵的筛选过程非常残酷，甚至有点不人道，筛选通常持续九个月，并只录用几个候选人。在这个严格的筛选过程中，教官要找的就是具备无畏和坚毅特质的人。

　　在采访过程中，一位在特种兵选拔中脱颖而出的士兵使我深受启发，他的讲述让我明白是怎样坚毅的内心区分出了男人和男孩。让我们看看最后脱颖而出的人具备怎样的心态和心理结构。

　　“真正无法承受的不是暴力，”他说，“而是来自暴力的威胁。这种隐约的担忧让你觉得有什么不好的事情即将发生，而且随时都有可能发生。”

　　接着，他给我讲了特种兵选拔过程中的一个具体场景，吓得我胆战心惊。

　　“到了这个时候，候选人已经筋疲力尽了。我们蒙上他的脑袋，在这之前，他最后看到的一件东西是一辆两吨重的卡车。我们让他躺在地上，听着卡车渐渐临近的声音。大约半分钟过后，卡车开到他的正上方——卡车发动机距离他的耳朵只有几英寸。我们让发动机猛地提速，然后司机跳出车子，甩手关上车门走开。过一小会儿，远处就会有人问手动车闸开了没有。这个时候，一个人轻轻地把备用轮胎推到那个躺着的人的太阳穴上，逐渐增加压力，而另一个人让卡车稍微加速，让人感觉卡车好像马上就要开动一样。这样折腾几秒钟后，我们把轮胎挪开，取下蒙在那个人头上的东西，然后把他暴打一顿……很多人在这个时候都会认输。”